четверг, 7 февраля 2013 г.

обучение кондитеров в кургане

Формат: тренинг, ровно 18 участниковПродолжительность: 16 часовЦелевая аудитория: корпоративные тренеры, hr и исполняющие их функции Основа программы – методология ROI (Return On Investment, окупаемость инвестиций). Этот подход в оценке пользы HR-проектов за несколько лет получил признание во всем мире. Марковская И.М. из ГК «Институт Тренинга – АРБ Про» сертифицирована на семинаре автора метода, Дж.Филлипса, в июле 2011г.             Ключевые вопросы:o    Принципы оценки результатов (по Дж.Филлипсу);o    Уровни оценки в модели ROI;o    Последовательность шагов по оценке результатов ОиР решений;o    Инструменты и источники сбора данных на каждом из 4 уровней оценки: их ограничения и условия корректного применения;o    Формат плана оценки эффекта;o    Алгоритм разработки теста:-    Типы заданий теста, их ограничения и условия корректного применения-    Варианты подсчета результатаo    Алгоритм разработки поведенческой анкеты;-    Требования к поведенческому вопросу-    Поведенческие шкалыo    Способы выделения чистого эффекта программы, условия их применения и основания для выбора;o    Возможные ошибки при разработке оценочного инструментария.В результате тренинга Вы получите:o    эффективный и уже опробованный, хорошо разработанный инструмент;o    оценку результатов собственных проектов;o    понимание, как выстраивать поток: от первого слова тренера до прибыли компании (важно не только обучение, но и внедрение результатов);o    понимание, как увеличить отдачу от бюджета на обучение;o    умение объяснить себе и другим, руководствуясь признанной технологией, почему туда надо посылать учиться, а туда – нет.Стоимость участия:Стоимость двухдневного практического курса: 22 т.р.Рекомендовано участие парой HR + корпоративный тренер ( – 5 % )При оплате в день выставления счета  – 5 % Координатор проектаВолохова Любовь E-mail: (343) 38–50–500

Ирина Михайловна ежегодно проводит более 30 программ, работает с компаниями Heineken, Сoca-Cola, Nestle, Европейский Банк Реконструкции и развития, группа ЧТПЗ, ПГ «Метран», Объединенные кондитеры, Сбербанк, Курганский машиностроительный завод, Пермская электромеханическая компания, НЭТА, СКМ мебель, Ромкор, СкайЛинк, ПГ Метран и т.д.

Кандидат психологических наук, доцент.

факультет психологии, кафедра социальной психологии.

Саратовский государственный университет,

Тренер-консультант.

Марковская Ирина Михайловна

Автор и ведущий программы

ЕКАТЕРИНБУРГ. Оценка эффективности обучения

 /   /   /   / ЕКАТЕРИНБУРГ. Оценка эффективности обучения

введите ваши контакты

Специальные тесты помогут вам подобрать семинар

Подобрать программу

Вы можете подписаться материалы нашего сайта

Подписка на рассылку

 Мы положили в основу нашего подхода простую идею: «Обучайтесь у лучших».  Мы находим таланты, общепризнанных экспертов по каждой теме. Да, они стоят дорого, их трудно привезти, и на их программах вам придется реально вкладываться и работать. Но, поверьте нашему опыту, результат того стоит!  

Web-страница: http://cbo.ru

Телефоны: (343) 38 50 500,

Екатеринбург, ул. Белинского, д. 83, 8 этаж

ЕКАТЕРИНБУРГ. Оценка эффективности обучения – Менеджмент – Открытые программы обучения – Программы – Центр Бизнес-Образования - корпоративное обучение, семинары, тренинги, курсы повышения квалификации для руководителей, бухгалтеров, юристов, налоговых консультантов - Екатеринбург

Комментариев нет:

Отправить комментарий